2023.06.16 UPDATE
沖縄県で「ワーケーション×サステナビリティ活動」 産官学連携で、働き方改革と地方創生の同時実現を目指す新しいプログラム
2023.05.31 UPDATE
現代就活のあたりまえをぶっ壊す『就活維新』 革新的な採用スタイルから垣間見えるUSEN-NEXT GROUPのカルチャー
2023.05.17 UPDATE
日本から食のバリューを世界に届ける。メディアの力で飲食店を支えるUSEN Mediaの想い
2023.05.10 UPDATE
労働人口減少に"お掃除ロボット"で立ち向かう。「やりたいことを自分の力で切り開く」新規事業開発担当の挑戦
2021.07.29 UPDATE
セールス × エンジニアの最強バディ！世代も職種も異なる2人が、連携しながら仕事を進める究極のコミュニケーション術！
2021.07.15 UPDATE
訪問営業からのパラダイムシフトで飛躍的な成長を実現する！時代に先駆けインサイドセールスを牽引してきたイノベーターの挑戦。
2021.07.07 UPDATE
夢も、仕事も、自己実現を。攻めの姿勢を100％活かせる新制度！ 多様な活躍を後押しする「Special Activity Worker制度」に迫る。
2021.06.10 UPDATE
コロナ禍で激変する社会でイノベーションの糸口を掴む。USEN-NEXT GROUPで新たな事業領域を開拓していく新設事業会社の挑戦。
2021.06.10 UPDATE
「組織の変化に対応するのが難しい人もいる。そんなときは...」人材開発のプロが教えるマネージャーの心得とは【ピョートルさんのお悩み相談】
2021.06.03 UPDATE
「プレ社会人としての体験」が成長のアドバンテージ。インターン・内定者アルバイトの経験から実感する、USEN-NEXT GROUPの「人」の魅力。
2021.05.27 UPDATE
顧客に諭され涙、辞めるつもりが課長に抜擢...USEN-NEXT GROUP社員4人のドラマ。
2021.05.20 UPDATE
何歳からでも成長できる。USEN-NEXT GROUPのベテラン社員が、生き生きと働き続けることができる理由とは。
2021.05.14 UPDATE
不慮の事故で車いす生活となった社員の新たな挑戦。身体的障がいを乗り越え、自分らしく働く社員のライフ・ストーリー。
2021.03.10 UPDATE
「子育ても仕事も、どっちも頑張りたい！」何かを諦めなければいけない......そんな働き方を変えた2つの制度。ママ社員から学ぶ働き方の新常識！
2020.11.16 UPDATE
就活生必見！変化が激しい時代だからこそ知ってほしい、新卒1年目社員と内定者の二世代が経験したそれぞれの就活体験記。
2020.10.07 UPDATE
「優秀ならシニア社員も昇進させる」意欲があれば70歳でも現役で活躍できる、USEN-NEXT GROUPの新しい雇用制度の考え方。
2020.09.16 UPDATE
全国のお店が、もっとお客様の身近に感じてもらえるように。いま一番選ばれている店舗アプリサービス「UPLINK」のさらなる挑戦。
2020.09.11 UPDATE
社内で転職⁉ 目指すのは社員にとって一番身近な制度。キャリア支援プログラム「Next Way」が実現する、誰もが「なりたい自分」へ挑戦できる未来。
2020.08.31 UPDATE
制度利用者の40％が20代の若手社員！ キャリアアドバンテージのための資格取得を応援する「ライセンスサポート」に迫る。
2020.07.30 UPDATE
好きな服、好きな場所、好きな時間に働ける。ストレスフリーで成果も出す「究極のワーク・ライフ・バランス」を目指したインサイドセールスチームのテレワークに迫る。
2020.07.30 UPDATE
バイトのミスマッチを、ゼロに。体験バイトに特化したマッチングサービス「Baitry」が、アルバイト採用市場で仕掛ける新たな価値創出への挑戦。
2020.07.10 UPDATE
店舗BGM用音楽ストリーミングサービス「OTORAKU -音・楽-」が描く未来。音楽による空間デザインを、手軽に楽しんでもらうために生まれたデジタル世代の有線放送。
2020.07.10 UPDATE
変幻自在な組織で変化に対応。USEN-NEXT HOLDINGS宇野社長が考える、「先の見通せない時代のサバイバル方法」とは。
2020.06.05 UPDATE
オフィスでBGMをあたりまえに。ネットワークのマルチサービスベンダーが仕掛ける、新時代のワークプレイス革命。
2020.03.27 UPDATE
「オンライン面接なんてやったことないから不安！」「動画投稿選考ってどんな動画がいいの？」そんな悩みもスッキリ解消！人事が教える、新卒採用のホントノトコロ。
2020.03.15 UPDATE
目指したのは "オフィスに見えないオフィス"。生産性高く働ける環境を整え、会社と社員の成長を促すために「進化し続けるオフィス」を創造する。
2020.01.24 UPDATE
「かっこよく、働こう。」 が合言葉。USEN-NEXT HOLDINGS 宇野社長が掲げる"ワークスタイル・イノベーション"とは？
2020.01.24 UPDATE
大学生でも正社員！ 令和元年始動の新リクルーティングは、いつでも・どこでも・誰にでも開かれた『GATE』にあり
2020.01.24 UPDATE
育児、介護と仕事を両立。女性が活躍するUSEN-NEXT GROUPの秘密。女性管理職が明かす企業環境と制度
2020.01.24 UPDATE
「なんで今、社長になってやらないの」USEN-NEXT GROUPで35歳の社長が生まれたわけ
2020.01.24 UPDATE
どこにいても仕事ができる時代、オフィスに人が集まるわけ
2020.01.24 UPDATE
働きながらも夢は諦めない USEN-NEXT GROUPが進める多様な働き方
USEN&U-NEXT GROUPの中のヒト。
さまざまなキャリアや働き方・仕事のやりがい、
多様な価値観や想い・ポリシーやこだわり、
社員やその家族を支える制度や
風土・カルチャーなど、
グループで活躍する人にまつわる
エピソードを発信しています。
USEN&U-NEXT GROUPのヒトを通じて、
USEN&U-NEXT GROUPのイマを、
ぜひご覧ください。
